دات نت نیوک

رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری خرم‌آباد عنوان کرد:

انتقاد از احیا جذب پرستاران شرکتی/ در برخی بیمارستان‌ها حتی کارانه به نیروهای شرکتی تعلق نمی‌گیرد

انتقاد از احیا جذب پرستاران شرکتی/ در برخی بیمارستان‌ها حتی کارانه به نیروهای شرکتی تعلق نمی‌گیرد
ارسال شده: شهریور 27, 1396
دسته ها: اخبارصنفی
نظرات: 0

رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری خرم آباد گفت: در حال حاضر با این وضعیت استخدام، آینده شغلی، امنیت شغلی، وضعیت حقوق، اضافه‌کار و کارانه پرستاران نامشخص است و گاها با اخذ تعهدی محضری مبنی بر عدم جابه جایی و شرکت در آزمون های  استخدامی سایر سازمان ها آینده شغلی آنها را با نا امنی بسیار زیادی مواجه می نماید.

مرتضی علوی‌پور رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری خرم‌آباد درگفتگو با خبرنگار پایگاه اطلاع رسانی سازمان نظام پرستاری با اشاره به خالی بودن جای اجرای قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری در طرح تحول سلامت گفت: در راستای اجرای طرح تحول سلامت پرداخت های کلانی درحوزه سلامت جابجا شد، آیا نمی‌‌شد با بخشی از آن قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری اجرا شود؟

علوی‌پور با بیان این‌که جامعه پرستاری کشور از عملکرد معاونت پرستاری وزارت بهداشت رضایتی نداشتند، تصریح کرد: در دولت یازدهم وضعیت زندگی، مالی و حتی استخدامی پرستاران مختل شد، بطوری که اقدامات انجام شده در دولت نهم و دهم که منجر به حذف استخدام پرستاران شرکتی شده بود دوباره دردولت یازدهم مجدداً احیا شد بطوریکه امروز در این شکل استخدام فعلی آینده شغلی، امنیت شغلی، وضعیت حقوق، اضافه‌کار و کارانه پرستاران نامشخص است و گاها با اخذ تعهدی محضری مبنی بر عدم جابه جایی و شرکت در آزمون های  استخدامی سایر سازمان ها آینده شغلی آنها را با نا امنی بسیار زیادی مواجه می نماید.

وی با بیان این‌که در استان لرستان از آذرماه ۹۵ کارانه پرستاران و حتی بخشی از اضافه‌کار پرستاران پرداخت نشده است، افزود: این در حالی است که با اجرای طرح تحول سلامت حجم کار پرستاران افزایش یافته است.

رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری خرم‌آباد با بیان این‌که همه طرح‌ها و اقدامات حوزه پرستاری در دولت یازدهم در راستای سیاست های پزشک سالار حاکم بر وزارت بهداشت بوده، ادامه داد: کارهای خوب زمانی قابل تقدیر است که نیازهای اولیه فرد را تأمین کند در حالی که فشار کار بر پرستاران بدون تغییر در میزان دریافتی ها افزایش یافته است.

علوی‌پور با بیان این‌که در استخدام‌های شرکتی میزان اضافه‌کار تا سقف ۸۰ ساعت است، خاطرنشان کرد: در برخی بیمارستان‌ها حتی کارانه به نیروهای شرکتی تعلق نمی‌گیرد.

وی با بیان این‌که در انتصابات حاکمیتی نظر بالادست مهم است و به‌نظر زیردست توجهی نمی‌کنند،افزود: انتخاب مجدد جناب میرزا بیگی به معاونت پرستاری قطعا موجب نارضایتی جامعه پرستاری شده و واکنش های غیر قابل کنترلی را بدنبال خواهد داشت.

 

Print
This is trial version.
کلمات کلیدی:
رتبه بندی این مطلب:
بدون رتبه

فایل ها برای دانلود

نوشتن یک نظر

نام:
ایمیل:
نظر:
افزودن نظر

نام شما
ایمیل شما
عنوان
پیام خود را وارد کنید ...
x
kusadasi escort
huluhub.com
ankara escort pendik escort
sirinevler escort beylikduzu escort atakoy escort sisli escort atakoy escort sisli escort sirinevler escort beylikduzu escort beylikduzu escort
fotos de mulher peladona xxx mon and son donne con culi belli fare sesso con un amica mujeres desnudas en el baño