مطالعه‌ای جهانی؛

حل بحران کمبود پرستار نیازمند سیاست‌های نیروی انسانی است، نه کمپین‌های جذب

نتایج یک مطالعه جهانی نشان می‌دهد که بحران کمبود پرستار را نمی‌توان فقط با تشویق افراد بیشتر برای ورود به حرفه پرستاری حل کرد، بلکه کشورها باید همزمان شرایطی ایجاد کنند که پرستاری به یک مسیر شغلی پایدار، جذاب و قابل تداوم تبدیل شود.

١٤٠٥/٠٦/٢١

رئیس‌کل سازمان نظام پرستاری اعلام کرد؛

پرونده قضایی ۶ پرستار بیمارستان فیاض‌بخش حل‌وفصل شد

رئیس‌کل سازمان نظام پرستاری اعلام کرد: بر اساس آنچه که به سازمان نظام پرستاری اعلام شده، شش پرستار بیمارستان فیاض بخش احضار شدند و با انجام گفت‌وگوهایی، مشکل این پرستاران حل و فصل شده است.

١٤٠٥/٠٦/١٨

معاون پرستاری وزارت بهداشت خبر داد؛

تدوین و ابلاغ سطح‌بندی خدمات و مراقبت‌های پرستاری در منزل

معاون پرستاری وزارت بهداشت از تدوین و ابلاغ سطح‌بندی خدمات و مراقبت‌های پرستاری در منزل در چارچوب استانداردهای وزارت بهداشت خبر داد و گفت: این اقدام با هدف ارتقای کیفیت خدمات سلامت در منزل، ساماندهی ارائه مراقبت‌های پرستاری و جلوگیری از تحمیل هزینه‌های غیرضروری به نظام سلامت انجام شده است.

١٤٠٥/٠٦/١٧

لزوم تقویت نقش پیشگیرانه، آموزشی و نظارتی هیئت‌های انتظامی در حوزه پرستاری

رئیس‌کل سازمان نظام پرستاری با تأکید بر اهمیت جایگاه انتظامی در اجرای قوانین و صیانت از حقوق مردم، خواستار تقویت نقش پیشگیرانه، آموزشی و نظارتی هیئت‌های انتظامی و ایجاد سازوکارهای منسجم برای ثبت و پیگیری پرونده‌های انتظامی پرستاران شد.

١٤٠٥/٠٦/١٧

نایب‌رئیس کمیسیون بهداشت مجلس تأکید کرد؛

سیاست‌های اسکان پرستاران باید با رویکرد خانواده‌محور تدوین شود

نایب‌رئیس کمیسیون بهداشت و درمان مجلس، با تأکید بر ضرورت توجه به خانواده در سیاست‌گذاری‌های حوزه سلامت، گفت: برنامه‌های مربوط به اسکان و رفاه کارکنان نظام سلامت به ویژه باید به گونه‌ای طراحی شود که در کنار حل مشکلات شغلی و معیشتی، به حفظ بنیان خانواده نیز کمک کند.

١٤٠٥/٠٦/١٧

تأکید بر توسعه پانسیون‌های پرستاری و تأمین نیروی انسانی برای حفظ و ماندگاری پرستاران

در جریان بازدید رئیس‌کل سازمان نظام پرستاری، نایب‌رئیس کمیسیون بهداشت و درمان مجلس، و مسئولان بیمارستان مفید و معاونت پرستاری وزارت بهداشت، مهم‌ترین چالش‌های حوزه پرستاری از جمله کمبود نیروی انسانی، ماندگاری پرستاران، وضعیت معیشتی و شغلی، ضرورت توسعه پانسیون‌های پرستاری و تأمین منابع پایدار برای این حوزه مورد بررسی قرار گرفت.

١٤٠٥/٠٦/١٦

با پیگیری سازمان نظام پرستاری؛

اجرای صحیح قانون ارتقای بهره‌وری برای پرستاران تأمین اجتماعی؛ ضرایب شب‌کاری و تعطیل‌کاری جزو ساعات موظفی محاسبه می‌شود

رئیس هیئت‌مدیره نظام پرستاری شهریار از اصلاح رویه محاسبه ساعات موظفی پرستاران شاغل در مراکز درمانی سازمان تأمین اجتماعی، پس از پیگیری‌های سازمان نظام پرستاری خبر داد.

١٤٠٥/٠٦/١٢

رئیس‌کل سازمان نظام پرستاری در گفت‌وگو با هفت‌صبح؛

پای سلامت و جان بیمار در میان باشد، یک پرستارنما هم زیاد است

بیمار روی تخت اتاق عمل است، بیهوش و بی‌خبر از آدم‌هایی که چند قدم آن‌طرف‌تر، پشت ماسک و لباس‌های یک‌شکل، مشغول آماده‌کردن او برای جراحی‌اند. برای خانواده‌ای که پشت در منتظرند، همه آنها کادر درمان‌اند. همان آدم‌هایی که قرار است جان بیمارشان را به دست بگیرند. اما اگر یکی از این لباس‌ها، تن یک پرستار واقعی نباشد چه؟ این سوال از جایی جدی می‌شود که بدانیم ماجرا فقط یک احتمال یا داستان عجیب نیست.

١٤٠٥/٠٦/١١